南通海匯科技發展有限公司
“海納百川、匯聚英才”正是“海匯”的完美詮釋：公司logo中間白色部分“hh”是海匯拼音的縮寫；紅色是公司的代表色，公司工作服也采用了紅色，象征著一片欣欣向榮的火紅景象；藍色是大海的顏色，也彰顯了海匯如大海般博大兼容的情懷。
文化宣言
海匯是一個年輕的企業，也許還未長成蒼天大樹，但海匯從發牙開始，就一直重視文化建設。我們始終堅信：大樹因為根深而葉茂，企業因為文化積淀而根基永固。
企業文化，是一種精神的傳承，在企業的發展過程中去其槽粕，取其精華，通過每位員工的口口相傳，身體力行來不斷被充實、完善，并進一步提煉和發揚。
海匯生產的是襯布，似乎是服裝中微小的一部分。我們從未因小而“無為”，我們始終以精益求精的工匠精神來將產品做到精致，將服務做到優質，將企業做到極致，成為襯衫襯布行業之“領袖”，讓“行業標準向海匯看齊，科技創新向海匯看齊，人文建設向海匯看齊，員工待遇向海匯看齊”！
當前，中國經濟發展進入到了新常態，企業生存和發展遇到了前所未有的困難，但海匯人敢打敢拼，勇于創新，堅持走科技創新道路，提高產品附加值，注重發展品牌戰略，以自主知識產權來護航。作為南通市政府提出的“3+3+N”重點發展中高端紡織業的企業代表，海匯將不忘初心，牢記使命，始終勇擔社會責任，從產品到生產過程，都堅持走綠色環保路線，努力成為襯衫襯布行業零排放第一人。
面對挑戰海匯人將圍繞“引領、創新、拓展、延伸”的總戰略，用海匯人“誠信、勤奮、創新”的核心品質，通過機制、制度、準則等工具，將文化理念和戰略進行解碼，貫徹落實，將之滲透到我們的每個崗位、每位員工、每項工作中去，在實現公司“打造成為中國襯衫襯行業中的真正領導者，力爭成為國際國內服裝輔料中的奢侈品牌”這一美好愿景的同時，讓員工共享企業發展的成果，讓員工更有尊嚴地工作與生活。
追求卓越，我們一直在路上。海匯同胞們，讓我們繼續團結一致、開拓進取、拼搏奉獻，讓我們一起唱響海匯夢飛翔！
成立十四年來，海匯文化的主心骨便是“以人為本”，海匯成立之初即確立了企業精神，那便是：企業是軍隊，治司要嚴；企業是學校，教人要育；企業是家庭，同仁要愛。我們用育人、愛人來治司。也正是這一理念，帶領海匯前三年銷售額每年成倍增長，迅速打開國際品牌市場，創造了服裝輔料發展史上的奇跡。
海納百川，有容乃大；
匯聚英才，因信而共；
夢想起航，揚帆才至；
飛躍龍門，朝夕未忘；
翔鷹傲空，兼濟天下！
海匯文化形成過程
文化體系伴隨著海匯的發展逐漸充實和完善
起步階段
2004年，海匯公司成立于南通市外環東路27號的小廠房，以曹平董事長為核心的領導班子，立足當前，放眼未來，在開業之初就提出了“三年規劃、五年藍圖”，倡導科技領先，實現以人為本，創造一流品質，貼近市場價位，提供優良服務。
發展階段
這一階段，海匯高層提出了海匯的第二個五年規劃：打造成為全國同行業中的排頭兵，員工工資實現倍增，讓員工以是海匯人而感到驕傲與自豪。海匯高層領導在海匯事業的推進與實踐中，逐步提出了海匯的核心價值觀：誠信、勤奮、創新。
成熟階段
成熟階段
在公司合資十周年的慶典上，海匯提出了第三個五年規劃，確立了公司的愿景：打造成為中國襯衫襯行業中的真正領導者，力爭成為國際國內服裝輔料中的奢侈品牌。在企業的發展過程中，高層領導不斷提升豐富企業文化內涵，力求將產品質量和企業管理做精做細，確定了企業的使命：領袖風采，和諧共贏。
我們的使命
我們從艱難中創業，經過十四年的艱苦奮斗，將海匯襯布打造成聞名海內外的襯衫襯襯布企業。新的時期，我們將再接再厲，力爭做國際國內服裝輔料中的領軍人物。